5050 by OMR
En podkast av Isabelle Gardt & Kira Schubert
91 Episoder
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#49 - Linus Giese über das Leben als trans Mann
Publisert: 5.1.2023 -
#48 - Elly Oldenbourg über New Work und den Wert von Zeit
Publisert: 22.12.2022 -
#47 - Mohamed Amjahid über die Bedeutung von Investigativjournalismus
Publisert: 8.12.2022 -
#46 - Kristina Lunz über feministische Außenpolitik als Voraussetzung für friedvolle Zustände
Publisert: 24.11.2022 -
#45 - Volker Baisch über die Entwicklung der Elternzeit
Publisert: 10.11.2022 -
#44 - Dora Osinde über Vorurteile und gelebte Diversität in der Unterhaltungsindustrie
Publisert: 27.10.2022 -
#43 - Cawa Younosi über gleiche Chancen und Arbeitsbedingungen bei SAP
Publisert: 13.10.2022 -
#42 - Wilhelmine über Queersein als Künstlerin und Diversität in der Musikbranche
Publisert: 29.9.2022 -
#41 - Fikri Anıl Altıntaş über kritische Männlichkeit als Beitrag zur Geschlechtergerechtigkeit
Publisert: 15.9.2022 -
#40 - Constanze Osei über die gesellschaftspolitische Verantwortung von Unternehmen
Publisert: 1.9.2022 -
#39 - Sascha Lobo über Wokeness, Frauenhass und das Patriarchat
Publisert: 18.8.2022 -
#38 - Denise Kratzenberg über eine female-friendly Pornoindustrie
Publisert: 4.8.2022 -
#37 - Moritz Neumeier über die Macht von Humor und die männerdominierte Comedy Branche
Publisert: 21.7.2022 -
#36 - Sandra Runge über die Diskriminierung von Eltern in der Arbeitswelt
Publisert: 7.7.2022 -
#35 - Tarik Tesfu über Queerfeminismus und Mode als politisches Moment
Publisert: 23.6.2022 -
#34 - Dr. Emilia Roig über den Aufbruch des Patriarchats durch die Verlagerung von Hierarchien
Publisert: 9.6.2022 -
#33 - SPECIAL Nina Gillmann über die Verweiblichung von Macht und Vereinbarkeit durch Jobsharing
Publisert: 2.6.2022 -
#32 - Bettine Schmitz über Diversität und systemischen Missstand in der Investor:innenlandschaft
Publisert: 26.5.2022 -
#31 - Raul Krauthausen über das fehlende Bewusstsein für Diskriminierung von behinderten Menschen
Publisert: 12.5.2022 -
#30 - Benita Bailey über intersektionale Diversität in der Filmbranche
Publisert: 28.4.2022
Fairness. Dafür steht der 5050 by OMR Podcast. Um einer gerechteren Arbeitswelt näherzukommen, sprechen wir, Isabelle Gardt und Kira Schubert, darüber, wie wir mehr Vielfalt in der Wirtschaft und in Führungspositionen erreichen können. Dazu unterhalten wir uns alle zwei Wochen mit spannenden Persönlichkeiten über die unterschiedlichsten Aspekte rund um die Themen Diversität, Feminismus, Gleichberechtigung und Intersektionalität. Dabei schauen wir immer über den Tellerrand hinaus in alle möglichen Bereiche. Wir wollen gemeinsam mit euch lernen und einen positiven Raum für Diskurse öffnen, die uns unserer Vision der Gleichberechtigung und einer paritätischen Geschlechterverteilung in den Führungsetagen näher bringen. Produziert von Podstars by OMR.
